珠海金湾区考一级消防工程师

zhuhai
2020-10-12 浏览123次

优路教育消防工程师培训全新属地化教学辐射咨询注册消防工程师资格由人力资源社会部人事中心统一组织实施,实行统一大纲、统一、统一组织的制度,每年人力资源社会部会下发



消防工程师招生简章
黄金AB卷班
适合人群:有一定学习基础希望在通过高质量试卷进行演练...
课程:试卷由AB两套卷组成,主要根据近三年,归纳重要、点,并对其进行提炼组卷,同时将教材新增...
封闭集训班
适合人群:有时间参加面授希望
课程:“双题库”教学:直播“题库”+面授“题库”,将“题眼”回归教材,圈定核心集中训练
16天
适合人群:技术实务、综合能力已过,案例分析迟迟未过或觉得案例较难需要辅导前期还没有学习,基础相对较弱
课程:一般为20天开课,技术实务5天4晚,综合能力5天4晚,案例单科6天5晚,全科16天13晚
银卡班
适合人群:消防本专业,有学习基础,自律性强
课程内容:
3D基础专题
3D教材精讲
3D串讲
金卡班
适合人群:消防本专业,工作太忙没时间参加面授,学习自律性强
课程内容:3D基础专题;规范全解;3D教材精讲;3D精讲习题;3D串讲;密训
白金卡班
适合人群:消防及相关专业完全没时间参加面授压力较大
课程内容:;3D基础专题;规范全解;3D教材精讲;3D精讲习题;案例高通;3D串讲;密训;点题
消防工程师选择培训要注意什么
一、 培训资格
有的培训班是“黑培训班”,也就是说,他们没有相应的教学资格就开始教学。这种训练班不能去。去了解培训班的时候,一定要看有没有营业执照。
二,培训实力
你可以问一些相关的问题,或者看看之前报名的考生的反馈意见,看看培训力度如何,教学情况如何,能不能做好。如果有试镜课程,你也可以试镜看看感受和,因为每个人的训练风格都略有不同。
三、培训费用
这个的话,就需要用户自己货比三家了,多去几个培训班看看
一级消防工程师报考:
一级注册消防工程师每年拟8、‌‌9月份报名,11月份开考
一级注‌‌册消防工程师资格证,15年开考,竞争力大的行业,通用,含金量极高。
官宣:2018一级消防工程师报考人数89.7万!消防职业技能鉴定和注册消防工程师工作再上新台阶。
2019消防工程师原因解析:
1.持证人数依旧很少,物当以稀为贵;
2.公安部硬性要求(129号令及143号令);
3.难度:细而杂,需梳理着学;
一级注册消防工程师资格报名条件:
(一)取得消防工程专业专科学历,工作满6年,其中从事消防安全技术工作满4年;或者取得消防工程相关专业专科学历,工作满7年,其中从事消防安全技术工作满5年。
(二)取得消防工程专业本科学历或者学位,工作满4年,其中从事消防安全技术工作满3年;或者取得消防工程相关专业本科学历,工作满5年,其中从事消防安全技术工作满4年。
(三)取得含消防工程专业在内的双学士学位或者研究生班毕业,工作满3年,其中从事消防安全技术工作满2年;或者取得消防工程相关专业在内的双学士学位或者研究生班毕业,工作满4年,其中从事消防安全技术工作满3年。
(四)取得消防工程专业硕士学历或者学位,工作满2年,其中从事消防安全技术工作满1年;或者取得消防工程相关专业硕士学历或者学位,工作满3年,其中从事消防安全技术工作满2年。
(五)取得消防工程专业博士学历或者学位,从事消防安全技术工作满1年;或者取得消防工程相关专业博士学历或者学位,从事消防安全技术工作满2年。
(六)取得其他专业相应学历或者学位的人员,其工作年限和从事消防安全技术工作年限均相应增加1年。
科目:《消防安全技术实务》、《消防安全技术综合能力》、《消防安全案例分析》
实行3年为一个周期的滚动管理。参加全部3个科目的人员在连续3个年度内通过全部科目,方可取得资格.
                   

 

简介
 优路教育成立于2005年,隶属于北京环球优路教育科技股份有限公司,经过十多年的发展,现已成为集互联网教学、面授教学、融合式教学、学习平台及应用研发、图书教材出版发行于一体的大型知识服务实体,已在30个省市自治区开设了近300家直营分校,1000余名行业优选专业课程研发人员及老师,是一家专注于建工、消安、医卫、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务。
  主营项目包括:建工——一/二级建造师、一/二级造价工程师、监理工程师、咨询工 程师、环评工程师、BIM、项目管理师、公路水运检测师、房地产估价师、通信工程师;消安——一/二级消防工程师、初/中级注册安全工程师;医卫——健康管理师、执业药师、执业医师、中医专长医师、乡村全科医师、中医康复理疗技术、老年人能力评估师、养老护理员、护士资格;教师——教师资格证、教师招聘、特岗教师;财经——初/中级经济师、初/中级会计师、注册会计师、人力资源管理师、薪税管理师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格等。
  公司成立以来,不断自有师资队伍建设,打造精致课程和教辅产品,自主研发各种智慧学习平台(应用)学习,深化属地教学管理和 1V1 个性化服务,整合社会优质资源搭建人才交流和企业合作平台,为每位学员提供包括政策咨询、教学辅导、学习规划、备考答疑、 就业指导等在内的个性化 “”服务,建立了完善的教育和职业循环发展服务体系。
 

                   

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